Det finns massor av fällor att trampa i som företag och som ledare när det gäller ledarskap. Tre vanliga fällor eller...
Historiska händelser och ekonomiska upp- och nedgångar har spelat en stor roll i utvecklingen av Performance Management...
Det är väl känt att företag misslyckas med en majoritet av sina större förändringsarbeten, flera studier visar att...
Kan det vara så att ”Performance Management”, eller vad företagen än kallar sin ”prestationsprocess”, är ojämställd...
Just nu är det högtryck för ”målsamtal” inom Performance Management, men vad är egentligen skillnaden mellan mål,...
Enligt många mätningar ligger Sverige bland de främsta när det gäller jämställdhet. Att vi gör det tror jag är ett...
Carol Dweck är professor i psykologi vid Stanford University med fokus på forskning inom motivation, utveckling och personlighet....
Growth respektive fixed mindset är populära begrepp som ofta förekommer i förändringsarbeten och utbildningar. Men vad...
Performance Management är trendigt igen. Just nu genomför många företag ett rejält omtag av sitt Performance Management,...
Det är intensiva veckor för många innan semestern och samtidigt dags att börja summera första halvåret. För oss på...