VAD ÄR PERFORMANCE MANAGEMENT?
Performance Management är nästa generations mål- och utvecklingssamtal.
Performance Management syftar ytterst till att säkerställa hög verkningsgrad mellan strategi och handling genom att optimera alla chefer och medarbetares prestation.
Det handlar om att systematisera alla prestations-drivande komponenter i ett enhetligt system och i en tydlig Performance Management-process samt utveckla en kultur som driver prestation.
Performance Management är idag ett högprioriterat strategiskt fokusområde.
Hela 83 procent av Sveriges största företag avser att öka satsningarna på Performance Management under år 2010-2012 enligt Performance Management Survey™ 2009.
Performance Management syftar till att mätbart förbättra alla chefers och medarbetares prestation.
|
|
VAD OMFATTAR PERFORMANCE MANAGEMENT?
Ett effektivt Performance Management omfattar 5 nyckelområden:
UTVECKLING AV PERFORMANCE MANAGEMENT
I syfte att bidra till högre kompetens inom Performance Management har Drive Management startat och genomför:
Performance Management Survey™ Performance Management Forum™ Performance Management Network™
Läs mer här!
|